Immer einen Schritt voraus!
Durch Information und Selektion innovativer Technik
Der Fokus und damit einhergehend der Erfolg von TEWE-Fütterungsanlagen liegt von Beginn an in seiner anwender- und nutzenorientierten Prozess- und Automatisierungstechnik. Dieser Ansatz, die Vorteile moderner Steuerungen mit dem weltweit anerkannten Maschinenbau „Made in Germany“ zu verbinden, ist und war das überzeugende Verkaufsargument für die von TEWE entwickelten Lösungen.
Diesen Wettbewerbsvorteil hat TEWE bis heute weiter ausgebaut und innovativ angepasst, indem neue Erkenntnisse in der Tierfütterung, gesellschaftspolitische Veränderungen, schnelllebige Technik sowie ständig geänderte Vorschriften und Normen einbezogen wurden. Im Blick stehen dabei nicht allein störungsfreie und langlebige Fütterungsanlagen, die individualisiert auf den Landwirt und seine Bedarfe zugeschnitten sind, sondern auch eine nachhaltige Produktion, ein optimales Kosten-/Nutzenverhältnis und eine erhebliche Einsparung an Zeit. Das gilt gleichermaßen für eine Steigerung des Tierwohls, der Qualität der verteilten Nahrung und damit der Zufriedenheit und Gesundheit der Tiere.
Das TEWE-Expertenteam weiß genau: Nur wer sich mit innovativer Technik und aktuellen Trends auseinandersetzt und die Abläufe versteht, kann gezielt Optimierungen vornehmen. Daher definiert man bei TEWE bereits im Vorfeld intensiv die eigenen Ansprüche und entwickelt Strategien, diese umzusetzen. Gerade in letzter Zeit findet mit der Einführung von KI und Quantencomputertechnik ein weiterer Meilenstein in der Digitalisierung und digitalen Transformation statt. Ob agile Hardwareentwicklung oder nachhaltige Konstruktion: Die breite Palette der Möglichkeiten erweitert sich tagtäglich und eröffnet neue Chancen, aber auch Herausforderungen.
Information und Selektion sind somit oberstes Gebot im TEWE-Expertenteam. Welche Technologien kann, sollte und muss man nutzen, um die Performance der Anlagen zu verbessern? Wie kann man die unterschiedlichen Erwartungen der Kunden an digitale Lösungen nutzbringend einbinden? Die Fähigkeit, mit interdisziplinären Teams neue Ideen strukturiert und domänenübergreifend zu entwickeln, während Kosten, Nachhaltigkeit und Time-to-Market im Blick behalten werden, ist eine Aufgabe von enormer Komplexität.
TEWE hat entschieden, die vier Schwerpunkte
- Verbesserung der Arbeitssituation
- Informationssuche und -bereitstellung
- Prozessüberwachung und -optimierung
- Steigerung der Wirtschaftlichkeit
in den Mittelpunkt weiterer Entwicklungen zu stellen. Dies korreliert auch mit den Unternehmenszielen von TEWE selbst. Nicht ohne Grund sagt das Unternehmen von sich: „Wir machen alle satt!“ – vom Mitarbeiter über den Landwirt und seine Tiere bis hin zum Verbraucher.